Главная
Блоги
  Войти
Регистрация
     


Психология жизни

Последние 7, 30 поступлений.
Как полюбить себя и обрести успех в жизни
Вернись я все прощу
Переизбыток полезности
Как перестать есть на эмоциях?
Шесть причин слабости
Как увеличить пространство интерьера
Как создать мощный поток клиентов
 Дневник мудрых мыслей  Общество успешных  Страница исполнения желаний  Анекдоты без цензуры  Генератор Позитива
Партнеры проекта
 







Партнеры проекта

Экономика и Бизнес


всего : 288
cтраницы : 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | Следующая »
Профессиональная пригодность руководителя
20.12.2006
Что следует делать, чтобы стать успешным руководителем? На практике он часто сталкивается с беспорядочным миром, полным несовместимостей и парадоксов. Не каждый может быть успешным руководителем; существуют к...
обращений к странице: 6593
Профессиональная пригодность руководителя...  
Контроль результатов деятельности как главный элемент управления персоналом
19.12.2006
Немногие виды деятельности порождают столько эмоций, страхов и путаницы, как оценка персонала, хотя значительная часть работы руководителя заключается в оценке результатов деятельности сотрудников. Почему же ...
обращений к странице: 6019
Контроль результатов деятельности как главный элемент управления персоналом...  
Характерные черты лидера в менеджменте
18.12.2006
Мы рассматриваем лидерство как ключевой метод менеджмента и видим в нем коренное изменение отношений между руководителем и подчиненным. Это глубоко понимал Деминг, который выделил девять признаков лидера; дев...
обращений к странице: 8420
Характерные черты лидера в менеджменте...  
Оценка лояльности сотрудников
15.12.2006
Лояльное отношение к организации предполагает верность сотрудника целям, интересам, ценностям, направленности деятельности и сохранение собственности организации. Предлагаем готовый вариант шкалы по измерению...
обращений к странице: 8859
Оценка лояльности сотрудников...  
Делегирование прав и ответственности подчиненным
07.12.2006
Руководитель не может сам решать все проблемы, даже непосредственно входящие в круг его обязанностей. Поэтому, сохраняя за собой выработку стратегии, контроль и управление, он должен научиться делегировать ме...
обращений к странице: 9811
Делегирование прав и ответственности подчиненным...  
Легенды и мифы делового общения
03.12.2006
У слов нет значений; значения определяются нашим опытом и восприятием. Большинство передаваемых нами сообщений основываются не на словах, а на невербальных символах. Иногда вы даете людям слишком много информ...
обращений к странице: 5963
Легенды и мифы делового общения...  
Психологические типы ваших коллег и сотрудников
02.12.2006
Для успешного взаимодействия с людьми важно знать, каков тип характера человека, с которым вы знакомитесь или работаете. Быстро и точно определив психологический тип, вы уже не рискуете нечаянно обидеть челов...
обращений к странице: 12435
Психологические типы ваших коллег и сотрудников...  
Менталитет и стратегии российского бизнеса
23.11.2006
Российский менталитет приобрел статус универсальной оправдательной причины неудач внедрения правильных теорий. В одном вопросе мы ближе к азиатам, чем к европейцам: клановость и родственные связи у нас прев...
обращений к странице: 7224
Менталитет и стратегии российского бизнеса...  
Стратегия бизнеса по фон Клаузевицу
22.11.2006
Создавая план для боя, надо иметь в виду достижение крупной цели. Правило, представляющее собою первейшую из причин победы в современном военном искусстве: задаваться целью важной и преследовать эту цель со ...
обращений к странице: 7271
Стратегия бизнеса по фон Клаузевицу...  
Переговоры с чиновниками
18.11.2006
В разговоре с лицом среднего возраста ваши шансы возрастут от показа того, как принятие вашего предложения улучшает перспективы его служебного роста. С чиновником старшего возраста обратите его внимание, как ...
обращений к странице: 7729
Переговоры с чиновниками...  
Мифы и реалии общения с чиновниками
17.11.2006
Характер чиновника может испортиться из-за того, что ему постоянно приходится иметь дело с грубостью со стороны посетителей, — ведь ему некому пожаловаться, так как никто не позволит ему ходить по судам в раб...
обращений к странице: 7448
Мифы и реалии общения с чиновниками...  
Практические советы по ведению бизнеса
13.11.2006
Ставьте перед собой трудные цели. В бизнесе орденов не дают, оценка вашего труда — ваше благосостояние. Только добиваясь признания клиентов, можно рассчитывать на успешное развитие бизнеса. Сложность не в том...
обращений к странице: 13912
Практические советы по ведению бизнеса...  
Модели и варианты деловой переписки
12.11.2006
В этом справочном материале излагаются наиболее распространенные примеры синтаксических конструкций в оформлении деловой переписки, включая обоснования, предложения, извещения, просьбы, напоминания, а также з...
обращений к странице: 10767
Модели и варианты деловой переписки...  
Бизнес в стиле Кайзен
08.11.2006
Принципы Кайзен называют наиболее сильной философией японского менеджмента. Кайзен — это концепция бизнеса, которая развивалась в Японии после второй мировой войны и считается ключом к успеху, которого удалос...
обращений к странице: 8519
Бизнес в стиле Кайзен...  
Особенности телефонных переговоров
07.11.2006
Одни люди позволяют себе часами бездумно болтать, тогда как другие с помощью телефона зарабатывают большие деньги. В бизнесе телефон служит вторым по значимости орудием торговли в дополнение к вашему главному...
обращений к странице: 11502
Особенности телефонных переговоров...  
Советы по заключению сделок
04.11.2006
Меня попросили вот о чем: провести с главными руководителями двухчасовой семинар по переговорным стратегиям. Немного растерянный, я сказал: Очень лестное предложение, но, честно говоря, я не знаю, есть ли о...
обращений к странице: 5973
Советы по заключению сделок...  
Выявление болевых точек бизнеса
31.10.2006
Достижение элементарной прозрачности бизнеса не требует сверхординарных мер. Нет ничего сверхъестественного в формировании информационных потоков и наведении порядка. Часто существующий порядок многих устраив...
обращений к странице: 6243
Выявление болевых точек бизнеса...  
Теория генов бизнеса
27.10.2006
Гены бизнеса — это базовые единицы экономической информации, которые могут быть размножены для создания добавочной стоимости. Гены бизнеса создаются и используются отдельными людьми, но, однажды появившись на...
обращений к странице: 5920
Теория генов бизнеса...  
Неистребимая вера в чудо
24.10.2006
Многие успели полечиться каждым новым средством развития бизнеса: тотальным качеством, реинженирингом, портфельным менеджментом и т.д. Однако эти бизнес-лекарства никогда не давали обещанного эффекта. Либо вс...
обращений к странице: 5563
Неистребимая вера в чудо...  
Война и мир: стратегии бизнеса
21.10.2006
Учитывая разноголосицу экспертных мнений, менеджмент по большому счету остается один на один с проблемами концепции стратегии для своего бизнеса, ее разработки и внедрения. Спросите совета у пяти экспертов и ...
обращений к странице: 5908
Война и мир: стратегии бизнеса...  
Формула развития бизнеса
18.10.2006
Кто не думает о своем будущем сегодня, рискует завтра потерять достигнутое. Выживание фирмы может гарантироваться только в случае, если она постоянно и планомерно развивается. Если компания прекратила свое ра...
обращений к странице: 6949
Формула развития бизнеса...  
Анализ методов увеличения прибыли
15.10.2006
Практическая форма для оценки возможностей увеличения прибыли, которая может применяться для любого бизнеса как в долгосрочной, так и в краткосрочной перспективе. Содержит анализ действий для увеличения доли ...
обращений к странице: 13332
Анализ методов увеличения прибыли...  
Пять принципов бизнеса, которые должен знать каждый менеджер
14.10.2006
Следующие пять понятий являются причинами существования бизнеса и основаниями для его потребности в менеджерах: ценность для клиентов, организация, конкурентное преимущество, контроль и прибыльность. Рассмотр...
обращений к странице: 8009
Пять принципов бизнеса, которые должен знать каждый менеджер...  
Стратагемы превосходства: 1-9
13.10.2006
В стратагемах — древних китайских схемах достижения политических, экономических или личных целей — описываются универсальные приемы стратегического взаимодействия и маневров по созданию, завоеванию и удержани...
обращений к странице: 6912
Стратагемы превосходства: 1-9...  
Психология международного бизнеса
11.10.2006
Попросив у японца в долг сто долларов, вы услышите «да». Но не факт, что он даст деньги. Произнеся это, японец лишь информирует, что услышал ваши слова: «да, вы просите у меня сто долларов». В бизнесе такое н...
обращений к странице: 5913
Психология международного бизнеса...  
Необходимые правила для купцов, банкиров, комиссионеров и каждого, занимающегося каким-либо делом
10.10.2006
В книге 1881 года Н. E. Зегимель сформулировал кодекс чести российских предпринимателей XIX века. Они формировались в течение предыдущих веков развития российского бизнеса. Более ста лет спустя эти правила ...
обращений к странице: 7470
Необходимые правила для купцов, банкиров, комиссионеров и каждого, занимающегося каким-либо делом...  
Управление репутацией предпринимателя
08.10.2006
Не нужно стремиться к безупречной репутации для всех . Подобные заклинания скорее вызовут подозрения у людей, которым нужно не найти повод для умиления, а принять касающееся вас решение. Формируйте свою репу...
обращений к странице: 6078
Управление репутацией предпринимателя...  
Неявные показатели реального состояния дел в фирме
07.10.2006
Ваш бизнес будет жить до тех пор, пока вы сами не решите его похоронить. Чтобы этого никогда не пришлось делать, достаточно отслеживать лишь три источника данных, на основании которых можно сделать выводы как...
обращений к странице: 5437
Неявные показатели реального состояния дел в фирме...  
Создание и управление деловыми партнерскими отношениями
05.10.2006
Партнерство в бизнесе появляется тогда, когда при традиционном противостоянии обе стороны проигрывают. Общие цели, чрезмерные затраты, связанные с противостоянием, и те выгоды, которые могут появиться, преобр...
обращений к странице: 8713
Создание и управление деловыми партнерскими отношениями...  
Как нанять лучших сотрудников
04.10.2006
Отличные услуги могут оказывать только отличные работники. Поэтому процессу найма мы уделяем много внимания. За многие годы мы нашли весьма неплохой способ для распознавания выдающихся людей. У претендентов м...
обращений к странице: 7366
Как нанять лучших сотрудников...  
всего : 288
cтраницы : 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | Следующая »

Партнеры проекта
Другие сейчас читают это:
Партнеры проекта
Это интересно
Партнеры проекта
 
 
ГРЕХИ и СОЖАЛЕНИЯ ЕСТЬ МЕЧТА? ЦЕЛЬ? Я БЛАГОДАРЮ ДНЕВНИК МУДРОСТИ
  • у меня есть парень, но я его не люблю, а он меня любит... я не хочу его бросать... но я не знаю, буду ли с ним счастлива, и не разлюбит ли он меня...
  • я знаю, что дико виновата перед ним. я люблю его. люблю его, только бог знает, насколько сильно. он самый лучший, самый любимый. я так долго лгала ему. надеюсь,...
  • Собираясь строить серьезные отношения с человеком, обязательно обратите внимание, насколько он зависим от родителей. Если он готов слепо верить каждому слову лю...
  • мои близкие и родные любимые люди живы и здоровы
  • очень очень очень хочу чтобы парень о котором я сейчас думаю понял что безумно любит меня, ему нужна только я, хочу чтобы ему без меня было очень очень плохо, х...
  • чтобы на работе получалось все очень правильно легко быстро и много для всеобщего блага благодарю вас
  • благодарю svoju bivsuju zizn za vsio /i blagodariu svojei zizni sto imeju vse vozmoznosti nacat novuju,radostnuju svabodnuju izobilnuju zizn,slava tvorcy,sila ...
  • Я благодарю Бога за то, что он мне помогает
  • Я благодарю Господа за то,что имею:семью,друзей,хороших знакомых,за все яркие события в моей жизни,за те испытания,которые делают меня сильней.
  • Моя жизнь самым чудесным образом изменилась, когда однажды я понял, что источником всех своих проблем, в том числе и болезней, являюсь я сам.

    Я понял, ......

  • Я не могу постоянно быть самым-самым... Если женщина меня любит, она должна воспринимать меня естественным......
  • ЗАКОН СМЫСЛА ЖИЗНИ. Мы приходим из пустоты, пытаясь обрести смысл жизни, и вновь уходим в пустоту. У каждого человека свой смысл жизни, который может меняться н......
  • КНИГИ НА ФОРУМЕ АНЕКДОТЫ ТРЕНИНГИ
  • Путь самца...
  • Приключения майора Звягина...
  • Путь счастья...
  • Дэнс, Дэнс, Дэнс...
  • Алхимик...
  • 22.01.2018 22:53:33 Если у вас проблемы советую проверенного помощника в сфере магии...
  • 22.01.2018 19:48:14 Друзей нет. Девушки нет. Депрессия. Апатия. Боязнь общества. Здравствуйте....
  • 22.01.2018 18:44:30 Мне НУЖЕН Мужчина!!!...
  • - Доктор, я вот вечером считаю овец - и сразу засыпаю.
    - Это хорошо!
    - Что ж тут хорошего? Под утро одной-двух недосчитываюсь! Я же чабан...

    читать все анекдоты
  • Регрессивный гипноз. Мастерская Михаила Миллера
    начало с 17.02.2018
  • Секреты Женского Очарования. Самуи, Тайланд
    начало с 01.03.2018
  • Выступления в агрессивной среде
    начало с 24.02.2018
  • Партнеры проекта
    Подписка
     Дневник мудрых мыслей  Общество успешных  Страница исполнения желаний  Анекдоты без цензуры  Генератор Позитива
    PSYLIVE - Психология жизни 2001 — 2017 © Все права защищены.
    Воспроизведение, распространение в интернете и иное использование информации опубликованной в сети PSYLIVE допускается только с указанием гиперссылки (hyperlink) на PSYLIVE.RU.
    Использование материалов в не сетевых СМИ (бумажные издания, радио, тв), только по письменному разрешению редакции.
    Связь с редакцией | Реклама на проекте | Программирование сайта | RSS экспорт
    ONLINE: Техническая поддержка и реклама: ICQ 363302 Техническая поддержка 363302 , SKYPE: exteramedia, email: psyliveru@yandex.ru, VK: psylive_ru .
    Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика